O webu Pracovní radar
Kdo stojí za webem
Jmenuji se Marek a Pracovní radar provozuji jako soukromý projekt. Profesí jsem softwarový vývojář – analýza dat je mi blízká, a přesně tohle mi na existujících pracovních portálech chybělo: jasná, srovnatelná mzdová data dostupná všem, ne jen personalistům nebo placeným předplatitelům.
Web vznikl jako snaha dát sobě i ostatním odpovědi na otázky o pracovním trhu – podložené jasnými daty. Ukazuje se, že podobné otázky si klade spousta lidí.
Kontakt: info@pracovniradar.cz
Co Pracovní radar dělá
Pracovní radar pravidelně zpracovává otevřená data o volných pracovních místech a počítá z nich mzdové statistiky. Cílem je zpřístupnit pracovní trh v ČR transparentněji – zejména mzdová data, která jsou v inzerátech často skrytá nebo roztříštěná.
Co na webu najdete
- Mzdové statistiky – medián, průměr, Q1–Q3 rozsah pro profese a regiony.
- Mzdový kalkulátor – porovnejte nabídnutou mzdu s trhem pro danou profesi a kraj.
- Přehled firem – kolik volných míst firma inzeruje, jaké jsou mzdy a kde působí.
- Regionální přehledy – nabídky a mzdy podle krajů a okresů.
- Aktuální inzeráty – každý inzerát s popisem a mzdovými podmínkami.
Zdroj dat
Data přebíráme z otevřeného rozhraní Ministerstva práce a sociálních věcí (MPSV) – konkrétně z databáze volných pracovních míst, kterou zaměstnavatelé hlásí na Úřad práce ČR. Import probíhá denně; nové nabídky se zpravidla zobrazí do 24 hodin.
Data jsou aktuální k 6. 11. 2026.
Podrobný popis toho, jak data importujeme a počítáme statistiky, najdete na stránce Metodika dat.
Jak interpretovat čísla
Proč medián, ne průměr?
Medián je hodnota, pod níž leží polovina nabídek a nad níž leží druhá polovina. Na rozdíl od průměru není zkreslen výjimečně vysokými nebo nízkými hodnotami. Pokud je v databázi jeden inzerát s mzdou 200 000 Kč a devět s mzdou 30 000 Kč, průměr vyjde 47 000 Kč – medián správně ukáže 30 000 Kč jako typickou nabídku.
Co je Q1 a Q3?
Q1 (dolní kvartil) – pod touto hodnotou leží nejnižší čtvrtina nabídek.
Q3 (horní kvartil) – nad touto hodnotou leží nejvyšší čtvrtina nabídek.
Rozsah Q1–Q3 (mezikvartilové rozpětí) ukazuje, kde se pohybuje polovina „středních" nabídek.
Čím užší rozsah, tím stabilnější jsou mzdy v oboru.
Mzdy jsou hrubé
Všechny uváděné mzdy jsou hrubé – před odečtením daní a odvodů. Čistá mzda bývá přibližně o 20–25 % nižší v závislosti na výši příjmu a uplatněných slevách.
Omezení dat
- Ne všechny nabídky uvádějí mzdu. Zaměstnavatelé mzdu v inzerátu uvádět nemusí. Mzdové statistiky tedy pokrývají jen nabídky, kde mzda byla explicitně uvedena. Vždy zobrazujeme, z kolika nabídek statistika vychází.
- Hodinové a měsíční mzdy neporovnáváme. Statistiky měsíčních a hodinových mezd zobrazujeme odděleně – míchání by vedlo ke zkreslení (DPP/DPČ nabídky mají typicky jiné mzdové podmínky než HPP).
- Malý vzorek = nižší spolehlivost. Statistiky z méně než 5 nabídek se mzdou označujeme jako „omezená data" a nezobrazujeme je jako spolehlivé číslo. Stránky bez jediné nabídky jsou označeny jako neindexované pro vyhledávače.
- Pokrytí. Data zahrnují nabídky evidované na Úřadu práce ČR. Pracovní nabídky inzerované výhradně na komerčních portálech (Jobs.cz, LinkedIn apod.) nejsou zahrnuty.
- Lokace. Část nabídek uvádí lokaci „celá ČR" nebo bez upřesnění – tyto nabídky nezahrnujeme do krajových statistik.
Nejčastější otázky
Odpovídají tyto mzdy skutečně vyplaceným platům?
Nikoli – jde o mzdy nabízené v inzerátech. Inzerátní mzda může být vyšší i nižší než reálný výdělek. Pro statistiky skutečně vyplacených mezd (z povinného výkaznictví firem) doporučujeme ISPV.
Jak často se data aktualizují?
Denně. Import probíhá automaticky každý den; nové nabídky se zpravidla zobrazí do 24 hodin od zveřejnění. Naposledy aktualizováno: 6. 11. 2026.
Proč nevidím mzdu pro svou profesi?
Mzdové statistiky zobrazujeme jen tehdy, pokud je k dispozici alespoň 5 nabídek s uvedenou mzdou. U profesí nebo regionů s menším vzorkem data nezobrazujeme nebo je označujeme jako „omezená".
Jsou data přesná?
Přebíráme je z MPSV beze změny – za jejich úplnost ani správnost neneseme odpovědnost. Chyba v datech u konkrétní nabídky (například špatně zadaná mzda zaměstnavatelem) může statistiku dočasně zkreslit. Pokud narazíte na zjevnou chybu, napište nám na info@pracovniradar.cz.
Jak vznikají články
Články v sekci „Profese pod lupou" a „Kraj pod lupou" jsou postaveny na datech z ISPV a MPSV. Výkladový text kolem čísel píše AI asistent, Marek ho čte a případně upravuje. Podrobněji: Jak vznikají články – data a AI.
Kontakt a zpětná vazba
Pokud najdete chybu v datech, nesprávně přiřazenou profesi nebo máte jiný podnět, napište přímo na e-mail. Snažím se odpovídat do 48 hodin.